ভ্রমণ ভাতা I অধিকাল ভাতা

নিয়ন্ত্রণকারী কর্মকর্তা কোন ভ্রমণ বা অবস্থানকাল আংশিক বা সম্পূর্ণভাবে অপ্রয়োজনীয় বা প্রয়োজনের অতিরিক্ত মনে করিলে তিনি উক্ত ভ্রমণ বা অবস্থানকাল

প্রশিক্ষণার্থীকে প্রশিক্ষণকালীন সময়ের জন্য প্রশিক্ষণ ভাতা প্রদান করা হলে দৈনিক ভাতা প্রাপ্য হবেন না অর্থাৎ প্রশিক্ষণ শেষে একই সাথে দুটি

অধিকাল ভাতার দাবী লগ বইয়ে বর্নিত বিবরণ অনুযায়ী প্রস্তুত করা হইয়াছে এবং ইহা সঠিকভাবে এই মর্মে সংশ্লিষ্ট বিলের গায়ে বিল

কোন কর্মচারীকে রেগুলার ডিউটির অতিরিক্ত কোন ডিউটি করানো হলে, সে ক্ষেত্রে তিনি অধিকাল কাজের জন্য তাহার মূল মজুরী ও মহার্ঘভাতা

কৃষি সম্প্রসারণ অধিদপ্তরের অধীন কর্মরত উপসহকারী কৃষি কর্মকর্তাদের নির্ধারিত মাসিক ভ্রমণ ভাতা নিম্নলিখিত শর্তে বিদ্যমান ২০০/- (দুইশত) টাকার স্থলে ১,০০০/-

জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয়ের ১ নভেম্বর, ১৯৮৯ তারিখের সম/বিধি-৩/ভাতা-১৫/৮৯-৭৪(৩৫০) এবং ২৯ নভেম্বর, ১৯৮৬ তারিখের ME(Reg-III), নং স্মারক মোতাবেক ৩য় বা ৪র্থ শ্রেণীর

সরকারি প্রতিষ্ঠানের আঞ্চলিক কেন্দ্রে বা কার্যালয়গুলোতে ভ্রমণ ভাতা খাতে প্রতি বছরের স্বাভাবিক বরাদ্দের চেয়ে ৫০% কম বরাদ্দ প্রদান করা হয়েছে

উপসহকারী কৃষি কর্মকর্তাদের নির্ধারিত ভ্রমণ ভাতা ২০০/- (দুইশত) টাকার স্থলে শিক্ষা অধিদপ্তরের সহকারী উপজেলা/ থানা শিক্ষা অফিসারদের ন্যায় ৩০০০/- (তিন

অর্থ মন্ত্রণালয়য়ের ২০/০৬/২০১৭ খ্রি: তারিখের ০৭.০০.০০০০.১৭৩.৩৪.০৫১.১৫.৬৫ নং স্মারকের “চ” অনুচ্ছেদের (কপি সংযুক্ত) নির্দেশনা মোতাবেক উক্ত ভ্রমণ ভাতার প্রাপ্যতা না থাকায়

বৈশ্বিক মহামারি করোনা ভাইরাস (কোভিড-১৯) এর প্রাদুর্ভাব মোকাবেলায় সরকারের অগ্রাধিকার খাতসমূহে প্রয়োজনীয় অর্থ বরাদ্দের মাধ্যমে সীমিত সম্পদের সর্বোত্তম ব্যবহার নিশ্চিতকল্পে

ভ্রমণ ভাতা এক ধরনের ক্ষতিপূরণ ভাতা। কোন সরকারি কর্মচারীকে বিশেষ অবস্থায় দায়িত্ব পালনের সময় প্রয়োজনীয় ব্যক্তিগত খরচ নির্বাহের নিমিত্ত মঞ্জুরীকৃত

দৈনিক ভাতা সমহারে হয় না যদি ১০ দিনের বেশি কোন দৈনিক ভাতা কোন কর্মচারী প্রাপ্য হন। তবে সে ক্ষেত্রে প্রথম

ভ্রমণ বিধিমালা-২০১৬ মোতাবেক নিম্নোক্ত সূত্র ধরে শ্রেণী নির্ণয় করে দৈনিক ভাতা বা ডিএ নির্ধারণ করতে হয়। প্রশিক্ষণ ডিএ এর ক্ষেত্রেও

সরকারি কর্মচারীদের অতিরিক্ত দায়িত্ব/চলতি দায়িত্ব পালনের জন্য কার্যকরভাতা প্রদান সংক্রান্ত পরিপত্র জারি করেছে অর্থ মন্ত্রণালয়। কার্যভার ভাতা ১৯৮২ সাল হতে

সরকারি কর্মচারীদের শ্রেণী বিন্যাস করা হয়েছে ভ্রমণ ভাতা নির্ধারণের ক্ষেত্রে।এ ক্ষেত্রে মূল বেতন ও গ্রেড খেয়াল রাখতে হবে। মূল বেতন

আর্থিক ক্ষমতা অর্পণ নীতিমালা-২০১৫ এর প্রথম খন্ডের ক্রমিক ৩৫ এ বিভাগীয় তদন্তে উপস্থিত হবার প্রয়োজনে সাময়িক বরখাস্তকৃত সরকারি কর্মকর্তা/ কর্মচারীকে

জনস্বার্থে বদলী ছাড়া কোন কর্মকর্তা ভ্রমন ভাতা প্রাপ্য হবেন না অর্থাৎ আবেদন বা প্রশাসনিক বদলী হলে ভ্রমন ভাতা দাবী করা