বাজার মূল্যস্ফীতি সমন্বয়ে অযুক্তিক-বেতন বৃদ্ধি ২০২৪ । ১০% মূল্যস্ফিতিতে ৫% বেতন-মজুরি বৃদ্ধি কিভাবে যৌক্তিক হয়?
সরকারি চাকরিজীবীদের বার্ষিক বেতন বৃদ্ধি হয় প্রতি বছর জুলাই মাসের ১ তারিখে অর্থাৎ প্রতি বছর…
সরকারি কর্মকর্তা ও কর্মচারীদের বেতন বৈষম্য বা ব্যবধান খুব বেশি। যেখানে আন্তজার্তিক মান ১:৫ কিন্তু সেখানে বাংলাদেশে কর্মচারী ও কর্মকর্তা বেতন রেশিও ১:১০ যা খুবই বেমানান। তাছাড়া কর্মচারীদের বেতন বৃদ্ধি বাজারের মূল্য স্ফিতির সাথে খাপ খাইয়ে চলমান থাকছে না।
সরকারি চাকরিজীবীদের বার্ষিক বেতন বৃদ্ধি হয় প্রতি বছর জুলাই মাসের ১ তারিখে অর্থাৎ প্রতি বছর…
সরকারি কর্মচারীদের জন্য মহার্ঘ ভাতা প্রদান করা হবে এমন আলোচনা এখন তুঙ্গে এছাড়াও তৃতীয় গ্রেড…
জাতীয় বেতন স্কেল জারির পর পদোন্নতি জনিত আর্থিক বেনিফিট দারুন ভাবে বৈষম্য সুষ্টি করেছে সরকারি…
সচিবালয়ের কর্মকর্তা কর্মচারীগণ নয় দফা দাবি পেশ করছেন এই নয় দফা দাবি নিয়েই ৪ই ডিসেম্বর…
বর্তমান বাজারের যে মূল্য পরিস্থিতি সেটি নিয়ে আজকে মূলত আলোচনা করব যে সরকারি কর্মচারীগণ তাদের…
২০১৫ সালে প্রদত্ত ৮ম পে-স্কেল সংশোধন করে ৯ম পে স্কেল ঘোষণার মাধ্যমে বেতন বৈষম্য নিরসন…
সরকারি কর্মচারীরা তাদের ৬ দফা দাবী আদায়ের জন্য দীর্ঘদিন ধরে আন্দোলন করছেন। সরকারের সাথে আলোচনা…
সরকারি কর্মচারীদের মূল বেতনে প্রায় ১০ গুন ব্যবধান রাখা হয়েছে- অন্যান্য সুবিধার ক্ষেত্রেও ব্যাপক বৈষম্য-এটি…
পূর্বের পে স্কেলগুলো পর্যালোচনা করলে দেখা যায় যে, প্রায় ৫ বছর অন্তর অন্তর নতুন পে…
সরকার ৯ম জাতীয় পে স্কেলের জন্য বাজেটে কোন অর্থ বরাদ্দ রাখে নি-নতুন পে স্কেল মানেই…