শাস্তি । সাময়িক বরখাস্ত । অপসারণ

সরকারি কাজে গতিশীলতা আনয়ন এবং সুশাসন নিশ্চিত করতে সরকারি, আধা-সরকারি, স্বায়ত্তশাসিত ও আধা-স্বায়ত্তশাসিত প্রতিষ্ঠানের কর্মকর্তা-কর্মচারীদের…

সাময়িক বরখাস্ত আইন বিএসআর মোতাবেক নিষ্পত্তি হয়ে থাকে- তদন্ত কমিটি রিপোর্ট প্রদান করলে সাময়িক বরখাস্ত…

সরকারি কর্মচারীদের অবসরকালীন সুবিধা বা পেনশন নিয়ে অনেকের মনেই একটি সাধারণ প্রশ্ন রয়েছে: চাকরিরত অবস্থায়…

সরকারি কর্মচারী শৃঙ্খলা ও আপীল বিধিমালা, ২০১৮ মোতাবেক দ্বিতীয় শ্রেণীর (নন-গেজেটেড) অথবা তৃতীয় অথবা চতুর্থ…

সরকার চাইলে যে কোন সময় দন্ড আরোপ করতে পারে – তবে বাধ্যতামূলক অবসর সাধারণত ২৫…

সরকারি চাকরি হতে অপসারণ এবং বরখাস্ত এক বিষয় নয়। বরখাস্ত বলতে সাময়িক বরখাস্তকেই বোঝায় –…

সাময়িক বরখাস্তে মানেই চাকরি চলে যাওয়া নয় – তদন্ত শেষে দোষী প্রমানিত হলে লঘু বা…

হ্যাঁ, ২০২৫ সালে সরকারি চাকরিজীবীদের জন্য “আন্দোলন” করলে বাধ্যতামূলক অবসরের বিধান রাখা হয়েছে। এই কারণে,…

হ্যাঁ, নতুন চাকরি (দ্বিতীয় সংশোধন) ২০২৫ আইনে সরকারি চাকরি থেকে অপসারণের পরিবর্তে বাধ্যতামূলক অবসরের বিধান…

সরকারি চাকরি আইন, ২০১৮ এর দশম অধ্যায়ের ৩২ নং অনুচ্ছেদ অনুসারে কেবলমাত্র নিয়োগকারী কর্তৃপক্ষকে লঘু…