ভূতাপেক্ষিকভাবে এলপিআর বা পিআরএল মঞ্জু: প্রশাসনিক কারণে যথাসময়ে LPR or PRL মঞ্জুর করতে ব্যর্থ হলে কিংবা বিচার বিভাগীয় বা বিভাগীয় কেইস নিষ্পত্তির পর উক্ত মামলার রায়/ সিদ্ধান্তের প্রেক্ষিতে PRL or LPR মঞ্জুর করা যাবে, যদি ৫৯ বছর (পূর্বে ৫৭ বছর) পূর্তিতে পিআরএল বা এলপিআর আবেদন করা হয়ে থাকে। (সিএজি/শৃ: ও আ:/৮৫৪/১৭৪ তারিখ: ০৮-০৩-১৯৯৫ ইং)

০১। এলপিআর বা পিআরএল কালীন ইনক্রিমেন্ট শুধুমাত্র পেনশনের জন্য প্রযোজ্য, LPR or PRL বেতনের জন্য প্রযোজ্য নয়।

০২। ছুটিকালীন সময় অসমর্থ হিসেবে ঘোষণা হলে ছুটি শেষ হওয়ার পর অবসর গ্রহণের তারিখ কার্যকর হবে। [S.R-233/Rule 336, BSR-I)

admin

আমি একজন সরকারী চাকরিজীবি। দীর্ঘ ৮ বছর যাবৎ চাকুরির সুবাদে সরকারি চাকরি বিধি বিধান নিয়ে পড়াশুনা করছি। বিএসআর ব্লগে সরকারি আদেশ, গেজেট, প্রজ্ঞাপন ও পরিপত্র পোস্ট করা হয়। এ ব্লগের কোন পোস্ট নিয়ে বিস্তারিত জানতে admin@bdservicerules.info ঠিকানায় মেইল করতে পারেন।

admin has 3008 posts and counting. See all posts by admin

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *